政策速递| 育儿假怎么休
随着三胎政策的发布，新版计生条例也相继出台。最受员工关注的应该是“育儿假”； 最近不少HR伙伴咨询伯众联合：公司有员工问自己能不能休育儿假，应该如何处理？ 伯众联合整理了北京市关于育儿假政策要点及建议 …
劳动用工风险提示系列 | 企业采用劳务派遣的用工形式应该注意哪些方面？
劳务派遣 越来越多的企业会采用灵活用工的形式，劳务派遣就是其中之一； 在企业出现短期性、季节性用工需求，而又不愿意直接雇佣正式员工以增加成本时，可能会选择劳务派遣的形式； 本文主要梳理了有关企业在采取 …
政策速递 | 一文读懂个人医保账户政策
近期“医保个人账户”成为热议的话题，不少HR朋友可能会面临公司员工对什么是个人账户、使用范围、如何使用等问题的询问； 伯众联合整理了医保账户的相关政策内容，供各位HR伙伴参考！ Tips： 关注我们， …
HR专享 | 员工调岗应该怎么做？
调岗 近期，伯众联合收到HR伙伴的咨询：有位员工近一年的工作成效下降，与目前岗位的适配性降低，公司想要调岗或调薪，不知该如何着手处理； 应该有不少HR伙伴都遇到过类似的问题。如何合法、合理地为员工调岗 …
HR专享 | 只有资深HR才知道的背景调查方法！
HR伙伴有没有遇到这样的困境：老板想看候选人的背景调查情况，但不知如何开展？ 可以说背景调查这是录用前的一道防火墙，一定程度上可降低用工风险！ 伯众联合整理了关于候选人背景调查的关键点，供各位伙伴参考 …
劳动用工风险提示系列——年休假相关的法律问题与用工建议
年休假制度是员工较为关注的公司制度之一，也是HR在日常工作中经常需要解释部分或处理问题较多的方面； 伯众联合整理了关于年休假的法律问题以及用工建议，供各位HR伙伴们参考。 一、劳动者提出解除劳动合同， …
HR专享 | 资深HR教你如何快速筛选简历！
如果你是新入行的HR小伙伴，不知道如何着手筛选简历； 或是简历量很大，你在想办法提高简历的筛选效率； 别着急！伯众联合整理了如何快速、有效筛选简历的方法，帮助各位HR小伙伴们快速入门、提高工作效率。 …
政策速递 | 北京社保缓缴，今日起可申请从6月起享受缓缴政策
各位HR伙伴们，北京社保缓缴政策出新规定，实施缓缴的单位扩大至17个行业；并且从今日起可申请从6月起享受缓缴政策； 伯众联合整理了相关的政策要点，以及申请缓缴的操作步骤，供各位参考！ Tips： 关注 …
政策速递 | 《北京居住证》VS 《北京工作居住证》知多少！
《北京居住证》简称《居住证》，《北京工作居住证》简称《工作居住证》，二者很容易弄混。不少HR伙伴们也被公司员工询问能不能办理《工作居住证》。 伯众联合整理了相关的政策资料，一文读懂《居住证》与《工作居 …
HR专享 | 新员工入职无近期单位的离职证明，怎么办？
一般新员工办理入职，HR多数会看有没有离职证明，但是对离职证明的内容细节很可能忽略。 近期伯众联合为客户办理新员工入职时关注到离职证明的时间细节，并对该细节进行了的沟通与处理，为客户避免了用工风险。 …